Gestores e profissionais da saúde de todo o Paraná participam, a partir desta terça-feira (24), do maior encontro de gestão do SUS no Estado. O evento “Saúde em Movimento 2026” acontece em Pinhais, na Região Metropolitana de Curitiba, e segue até quinta-feira (26), com foco em melhorar a organização do atendimento público.
A iniciativa reúne representantes das 22 Regionais de Saúde e dos 399 municípios paranaenses. O objetivo é alinhar estratégias para fortalecer a rede pública e tornar o atendimento mais integrado — o que pode impactar diretamente no acesso da população a consultas, exames e tratamentos.
Entre os temas debatidos estão:
- organização do atendimento entre municípios e hospitais
- melhorias na atenção primária, como postos de saúde
- manejo de urgências e emergências
- saúde mental e doenças crônicas
- prevenção de câncer e doenças cardiovasculares
- uso de tecnologia no SUS
Logo no primeiro dia, um dos destaques foi a discussão sobre o PlanificaSUS, metodologia já implantada em todos os municípios do Paraná. A proposta é organizar o acompanhamento dos pacientes, evitando perda de consultas, melhorando encaminhamentos e garantindo continuidade no tratamento.
A programação também inclui treinamentos práticos para profissionais, com simulações de emergências obstétricas, capacitações em atendimento de urgência na atenção básica e oficinas sobre práticas integrativas de saúde.
Outro ponto em debate é a ampliação do uso de ferramentas digitais no SUS, incluindo sistemas para imunização, saúde bucal e monitoramento de pacientes, além do lançamento de novas estratégias para o cuidado materno-infantil.
Até o encerramento, na quinta-feira (26), os participantes ainda vão discutir metas para a saúde pública, apresentar experiências de municípios e definir ações que devem ser implementadas em todo o Estado.
A expectativa é que as decisões tomadas no encontro resultem em melhorias na organização do atendimento, redução de filas e ampliação do acesso aos serviços de saúde para a população paranaense.
Fonte: AEN.
